{"id":2603,"date":"2024-08-16T07:57:10","date_gmt":"2024-08-16T05:57:10","guid":{"rendered":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/?p=2603"},"modified":"2024-08-16T07:57:11","modified_gmt":"2024-08-16T05:57:11","slug":"aktywny-rodzic-informacje-o-programie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/aktywny-rodzic-informacje-o-programie\/","title":{"rendered":"Aktywny Rodzic – informacje o programie"},"content":{"rendered":"\n

Co to jest program Aktywny Rodzic?
Program Aktywny Rodzic dotyczy wsparcia dla rodzic\u00f3w dzieci do lat 3. Ma u\u0142atwi\u0107 rodzicom i opiekunom pogodzenie zada\u0144 zwi\u0105zanych z rodzicielstwem i aktywno\u015bci\u0105 zawodow\u0105. Obowi\u0105zuje od 1 pa\u017adziernika 2024 r.<\/p>\n\n\n\n

Z programu Aktywny Rodzic mo\u017cna otrzyma\u0107 nast\u0119puj\u0105ce \u015bwiadczenia:
– \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy \u2013 nowe,
– \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku \u2013 zast\u0119puje dofinansowanie do \u017c\u0142obka,
– \u015bwiadczenie aktywnie w domu \u2013 zast\u0119puje rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy.<\/p>\n\n\n\n

Wa\u017cne!<\/strong> Na to samo dziecko za dany miesi\u0105c mo\u017cemy wyp\u0142aci\u0107 tylko jedno ze \u015bwiadcze\u0144.<\/p>\n\n\n\n

Realizacj\u0105 tych \u015bwiadcze\u0144, czyli prowadzeniem post\u0119powania w sprawie przyznania \u015bwiadczenia i jego wyp\u0142at\u0105, zajmuje si\u0119 Zak\u0142ad Ubezpiecze\u0144 Spo\u0142ecznych.<\/p>\n\n\n\n

Kto mo\u017ce skorzysta\u0107 z programu Aktywny Rodzic<\/strong>
\u015awiadczenia z programu Aktywny Rodzic przys\u0142uguj\u0105 Ci, je\u015bli mieszkasz w Polsce i jeste\u015b rodzicem
lub opiekunem dzieci do lat 3 oraz jeste\u015b:
– obywatelem polskim,
– obywatelem UE\/EFTA lub Wielkiej Brytanii,
– obywatelem innego kraju, o ile spe\u0142niasz warunek legalnego pobytu w Polsce na podstawie karty pobytu z dost\u0119pem do rynku pracy albo na podstawie innego dokumentu potwierdzaj\u0105cego legalny pobyt i dost\u0119p do rynku pracy.<\/p>\n\n\n\n

Co z osobami, kt\u00f3re pobieraj\u0105 rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy i dofinansowanie do \u017c\u0142obka przyznane przed 1 pa\u017adziernika 2024 r.<\/strong>
Ustawa z dnia 15 maja 2024 r. o wspieraniu rodzic\u00f3w w aktywno\u015bci zawodowej oraz w wychowaniu dziecka \u2013\u201eAktywny rodzic\u201d (Dz.U. z 2024 r. poz. 858) wchodzi w \u017cycie 1 pa\u017adziernika 2024 r. i uchyla w tym dniu:
– ustaw\u0119 o rodzinnym kapitale opieku\u0144czym (RKO),
– rozdzia\u0142 8a w ustawie o opiece nad dzie\u0107mi w wieku do 3 lat, kt\u00f3ry odnosi si\u0119 do ustalania prawa do dofinansowania do \u017c\u0142obka.<\/p>\n\n\n\n

Je\u015bli masz ju\u017c przyznane prawo do RKO lub do dofinansowania do \u017c\u0142obka na okres po 30 wrze\u015bnia 2024 r., zachowujesz prawo do tych \u015bwiadcze\u0144. Je\u017celi nie chcesz sk\u0142ada\u0107 wniosku o \u015bwiadczenia z programu Aktywny Rodzic, nie musisz tego robi\u0107.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Je\u015bli masz przyznane dofinansowanie do \u017c\u0142obka i chcesz otrzyma\u0107 \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
Je\u015bli masz przyznane dofinansowanie do \u017c\u0142obka na okres po 30 wrze\u015bnia 2024 r., z\u0142\u00f3\u017c po tym dniu wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku. W takiej sytuacji uchylimy Ci prawo do dofinansowania do \u017c\u0142obka, kt\u00f3re wynosi 400 z\u0142 miesi\u0119cznie. W zamian od 1 pa\u017adziernika 2024 r. przyznamy Ci \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku, kt\u00f3re wynosi do 1500 z\u0142 miesi\u0119cznie (a na dziecko, kt\u00f3re ma stosowne orzeczenie o niepe\u0142nosprawno\u015bci \u2013 do 1900 z\u0142).<\/p>\n\n\n\n

Je\u015bli masz prawo do dofinansowania do \u017c\u0142obka, mo\u017cesz w zamian pobiera\u0107 \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku:
– od 1 pa\u017adziernika 2024 r. \u2013 gdy z\u0142o\u017cysz wniosek o nowe \u015bwiadczenie w ci\u0105gu 3 miesi\u0119cy od 1 pa\u017adziernika,
– od miesi\u0105ca z\u0142o\u017cenia wniosku \u2013 je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek p\u00f3\u017aniej.<\/p>\n\n\n\n

Co w sytuacji, kiedy masz prawo do \u015bwiadcze\u0144 z programu Aktywny Rodzic za okres, kiedy otrzyma\u0142e\u015b ju\u017c dofinansowanie do \u017c\u0142obka<\/strong>
Dofinansowanie do \u017c\u0142obka odliczymy wtedy od kwoty przyznanego nowego \u015bwiadczenia. R\u00f3wnocze\u015bnie (za ten sam miesi\u0105c) mo\u017cna pobiera\u0107 tylko jedno ze \u015bwiadcze\u0144 \u2013 albo dofinansowanie do \u017c\u0142obka, albo RKO, albo aktywnie w domu, albo aktywni rodzice w pracy, albo aktywnie w \u017c\u0142obku.<\/p>\n\n\n\n

Je\u015bli masz przyznany rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy<\/strong>
Je\u015bli masz przyznany rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy, mo\u017cesz po 30 wrze\u015bnia 2024 r. z\u0142o\u017cy\u0107 \u2013 w zale\u017cno\u015bci od sytuacji \u2013 wniosek o:
– aktywnie w domu \u2013 nie musisz jednak tego robi\u0107,
– aktywnie w pracy \u2013 je\u015bli spe\u0142niasz warunek aktywno\u015bci zawodowej,
– aktywnie w \u017c\u0142obku \u2013 je\u015bli dziecko ucz\u0119szcza do \u017c\u0142obka.

Przyk\u0142ad 1<\/strong>
Dziecko sko\u0144czy\u0142o 12 miesi\u0119cy w lipcu 2024 r. Matka z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek 1 lipca 2024 r. i naby\u0142a prawo do RKO w wysoko\u015bci 1000 z\u0142 miesi\u0119cznie od lipca 2024 r. W pa\u017adzierniku 2024 r. wr\u00f3ci\u0142a do pracy.
Matka mo\u017ce po 30 wrze\u015bnia 2024 r. z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Je\u015bli spe\u0142ni wszystkie warunki (m.in. warunek aktywno\u015bci zawodowej, a dziecko nie b\u0119dzie ucz\u0119szcza\u0142o do \u017c\u0142obka), nab\u0119dzie prawo do tego \u015bwiadczenia od 1 pa\u017adziernika 2024 r., a prawo do RKO zostanie od tego dnia uchylone.
Oznacza to, \u017ce od 1 lipca do 30 wrze\u015bnia matka b\u0119dzie pobiera\u0142a RKO w wysoko\u015bci 1000 z\u0142 miesi\u0119cznie, a od 1 pa\u017adziernika b\u0119dzie pobiera\u0142a \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy po 1500 z\u0142 miesi\u0119cznie.
Je\u015bli masz przyznany RKO, kt\u00f3ry pobierasz po 1000 z\u0142 miesi\u0119cznie, mo\u017cesz nadal otrzymywa\u0107 to \u015bwiadczenie do wyczerpania maksymalnej kwoty RKO (czyli 12 tys. z\u0142, je\u015bli \u015bwiadczenie zosta\u0142o przyznane od 12. miesi\u0105ca \u017cycia dziecka).

Co z osobami, kt\u00f3re sko\u0144czy\u0142y pobiera\u0107 RKO
<\/strong>Je\u015bli ju\u017c nie pobierasz RKO, bo np. do 24. miesi\u0105ca \u017cycia dziecka wyp\u0142acili\u015bmy Ci w sumie 12 tys. z\u0142, a w pa\u017adzierniku 2024 r. dziecko nie sko\u0144czy\u0142o jeszcze 35. miesi\u0105ca i spe\u0142niasz warunki do \u015bwiadcze\u0144 aktywni rodzice w pracy albo do aktywnie w \u017c\u0142obku \u2013 mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek. Przyznamy w\u00f3wczas nowe \u015bwiadczenie do 35. miesi\u0105ca \u017cycia dziecka.<\/p>\n\n\n\n

Przyk\u0142ad 2<\/strong>
Przyznali\u015bmy matce RKO w wysoko\u015bci 1000 z\u0142 miesi\u0119cznie od 1 pa\u017adziernika 2023 r. do 30 wrze\u015bnia 2024 r. Prawo do RKO powsta\u0142o od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko uko\u0144czy\u0142o 12. miesi\u0105c \u017cycia. Do 30 wrze\u015bnia 2024 r. matka pobierze RKO w \u0142\u0105cznej kwocie 12 tys. z\u0142. W pa\u017adzierniku 2024 r. dziecko sko\u0144czy dopiero 2 lata, ale matka nie uzyska prawa do \u015bwiadczenia aktywnie w domu (bo pobra\u0142a ju\u017c ca\u0142\u0105 kwot\u0119 12 tys. z\u0142).
Natomiast nie ma przeszk\u00f3d, aby matka skorzysta\u0142a z prawa do pozosta\u0142ych \u015bwiadcze\u0144, czyli aktywni rodzice w pracy albo aktywnie w \u017c\u0142obku, o ile spe\u0142ni do nich warunki. Je\u015bli spe\u0142ni warunki w zakresie aktywno\u015bci zawodowej od 1 pa\u017adziernika 2024 r., mo\u017ce pobiera\u0107 \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy do 30 wrze\u015bnia 2025 r.<\/p>\n\n\n\n

Czy osoba, kt\u00f3ra pobiera\u0142a RKO, mo\u017ce wyst\u0105pi\u0107 o aktywnie w domu<\/strong>
Je\u015bli pobiera\u0142e\u015b RKO, mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek o aktywnie w domu. Ale \u0142\u0105czna maksymalna wysoko\u015b\u0107 rodzinnego kapita\u0142u opieku\u0144czego oraz \u015bwiadczenia aktywnie w domu pobranych na dane dziecko nie mo\u017ce by\u0107 wy\u017csza ni\u017c 12 tys. z\u0142.
Wa\u017cne! <\/strong>Je\u015bli masz prawo do RKO i przyznamy Ci \u015bwiadczenie aktywnie w domu albo aktywni rodzice w pracy, albo aktywnie w \u017c\u0142obku, nie mo\u017cesz wr\u00f3ci\u0107 do otrzymywania RKO.<\/p>\n\n\n\n

Przyk\u0142ad 3<\/strong>
Dziecko sko\u0144czy\u0142o 12 miesi\u0119cy w lipcu 2024 r. Matka z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek 1 lipca 2024 r. i naby\u0142a prawo do RKO od lipca 2024 r. Pobiera to \u015bwiadczenie w wysoko\u015bci 1000 z\u0142 miesi\u0119cznie.
W grudniu 2024 r. matka wr\u00f3ci\u0142a do pracy i z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Uchylili\u015bmy jej prawo do RKO (pobiera\u0142a je od lipca do listopada 2024 r., czyli w sumie otrzyma\u0142a 5 tys. z\u0142) i przyznali\u015bmy \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Pobiera\u0142a po 1500 z\u0142 miesi\u0119cznie od 1 grudnia 2024 r.
W marcu 2025 r. matka zako\u0144czy\u0142a aktywno\u015b\u0107 zawodow\u0105 i uchylili\u015bmy jej prawo do \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy. Dziecko nie chodzi do \u017c\u0142obka, wi\u0119c matce nie przys\u0142uguje prawo do aktywnie w \u017c\u0142obku. Czy matka mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek o RKO, skoro nie pobra\u0142a ca\u0142ej kwoty 12 tys. z\u0142?
Matka nie mo\u017ce ponownie przej\u015b\u0107 na \u015bwiadczenie RKO, je\u015bli ju\u017c raz z niego zrezygnowa\u0142a i z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o inne \u015bwiadczenie. Mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 wy\u0142\u0105cznie wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w domu.
Je\u015bli matka otrzyma \u015bwiadczenie aktywnie w domu<\/strong>, mo\u017ce pobiera\u0107 po 500 z\u0142 miesi\u0119cznie, a\u017c dziecko sko\u0144czy 35 miesi\u0119cy. Jest jednak warunek, \u017ce \u0142\u0105czna kwota RKO i aktywnie w domu nie mo\u017ce przekroczy\u0107 12 tys. z\u0142. Skoro matka pobra\u0142a RKO w \u0142\u0105cznej kwocie 5 tys. z\u0142, to mo\u017ce jeszcze pobra\u0107 7 tys. z\u0142 \u015bwiadczenia aktywnie w domu.<\/p>\n\n\n\n

Co w sytuacji, gdy masz prawo do \u015bwiadcze\u0144 z programu Aktywny Rodzic za okres, kiedy otrzyma\u0142e\u015b RKO?<\/strong>
Kwot\u0119 RKO odliczymy wtedy od kwoty przyznanego nowego \u015bwiadczenia.
R\u00f3wnocze\u015bnie (za ten sam miesi\u0105c) mo\u017cna pobiera\u0107 tylko jedno ze \u015bwiadcze\u0144 \u2013 albo dofinansowanie do \u017c\u0142obka, albo RKO, albo aktywnie w domu, albo aktywni rodzice w pracy, albo aktywnie w \u017c\u0142obku.<\/p>\n\n\n\n

\u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy<\/strong>
Komu przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy<\/strong>
\u015awiadczenie to przys\u0142uguje Ci, je\u015bli jeste\u015b aktywnym zawodowo:
– rodzicem (matk\u0105 albo ojcem), z kt\u00f3rym dziecko wsp\u00f3lnie mieszka i pozostaje na jego utrzymaniu,
– opiekunem faktycznym dziecka (czyli faktycznie si\u0119 nim opiekujesz i masz z\u0142o\u017cony wniosek do s\u0105du o przysposobienie dziecka),
– rodzin\u0105 zast\u0119pcz\u0105,
– osob\u0105, kt\u00f3ra prowadzi rodzinny dom dziecka.
\u015awiadczenie to przys\u0142uguje na wniosek i mog\u0105 go z\u0142o\u017cy\u0107 tylko wymienione osoby.<\/p>\n\n\n\n

Co z obywatelami Ukrainy<\/strong>
\u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy nie przys\u0142uguje obywatelom Ukrainy ze statusem UKR, kt\u00f3rzy przybyli do Polski w zwi\u0105zku z dzia\u0142aniami wojennymi.

Na kogo przys\u0142uguje \u015bwiadczenie<\/strong>
\u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy przys\u0142uguje na ka\u017cde <\/strong>dziecko w wieku od 12 do 35 miesi\u0105ca \u017cycia.
Dok\u0142adnie liczy si\u0119 to nast\u0119puj\u0105co: od pierwszego dnia miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy\u0142o 12 miesi\u0105c, do ostatniego dnia miesi\u0105ca przed tym, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 36 miesi\u0105c.
\u015awiadczenie nie przys\u0142uguje, je\u015bli dziecko ucz\u0119szcza do \u017c\u0142obka, przedszkola, klubu dzieci\u0119cego lub jest pod opiek\u0105 dziennego opiekuna.<\/p>\n\n\n\n

Co z dzie\u0107mi z niepe\u0142nosprawno\u015bci\u0105<\/strong>
\u015awiadczenie mo\u017ce by\u0107 wy\u017csze, je\u017celi dziecko ma orzeczenie o niepe\u0142nosprawno\u015bci \u0142\u0105cznie ze wskazaniami:
– konieczno\u015bci sta\u0142ej lub d\u0142ugotrwa\u0142ej opieki lub pomocy innej osoby w zwi\u0105zku ze znacznie ograniczon\u0105 mo\u017cliwo\u015bci\u0105 samodzielnej egzystencji oraz
– konieczno\u015bci sta\u0142ego wsp\u00f3\u0142udzia\u0142u na co dzie\u0144 opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji.
Wa\u017cne! <\/strong>Do wniosku nie musisz za\u0142\u0105cza\u0107 tego orzeczenia, poniewa\u017c pozyskamy dane o orzeczeniu z systemu EKSMOoN prowadzonego przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej (MRPiPS). We wniosku wpisz numer tego orzeczenia (znajduje si\u0119 w jego lewym g\u00f3rnym rogu). Istotny jest ka\u017cdy znak tego numeru, dlatego podaj go w identycznej formie, w
jakiej widnieje na orzeczeniu (wa\u017cne s\u0105 r\u00f3wnie\u017c kropki i inne znaki interpunkcyjne).<\/p>\n\n\n\n

Co z dzie\u0107mi w rodzinie zast\u0119pczej lub w rodzinnym domu dziecka<\/strong>
Na dziecko umieszczone w rodzinie zast\u0119pczej albo w rodzinnym domu dziecka \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy przys\u0142uguje wy\u0142\u0105cznie aktywnej zawodowo osobie pe\u0142ni\u0105cej funkcj\u0119 rodziny zast\u0119pczej albo aktywnej zawodowo osobie prowadz\u0105cej rodzinny dom dziecka.<\/p>\n\n\n\n

Jakie s\u0105 wymagania dotycz\u0105ce aktywno\u015bci zawodowej do \u015bwiadczenia<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Jakie rodzaje aktywno\u015bci zawodowej uprawniaj\u0105 do \u015bwiadczenia<\/strong>
\u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy przys\u0142uguje Ci, je\u015bli jeste\u015b osob\u0105 aktywn\u0105 zawodowo, czyli przede wszystkim:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. masz ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a wi\u0119c:
    – pracujesz na podstawie umowy o prac\u0119,
    – wykonujesz prac\u0119 nak\u0142adcz\u0105,
    – pracujesz na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o \u015bwiadczenie us\u0142ug, do kt\u00f3rej zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje si\u0119 przepisy dotycz\u0105ce zlecenia, oraz je\u015bli wsp\u00f3\u0142pracujesz z tak\u0105 osob\u0105,
    – prowadzisz pozarolnicz\u0105 dzia\u0142alno\u015b\u0107 lub wsp\u00f3\u0142pracujesz przy jej prowadzeniu,
    – jeste\u015b cz\u0142onkiem rolniczych sp\u00f3\u0142dzielni produkcyjnych i sp\u00f3\u0142dzielni k\u00f3\u0142ek rolniczych,
    – jeste\u015b pos\u0142em lub senatorem, kt\u00f3ry pobiera uposa\u017cenie,
    – jeste\u015b osob\u0105 duchown\u0105,
    – pobierasz stypendium: doktoranckie, sportowe, dla s\u0142uchaczy Krajowej Szko\u0142y Administracji Publicznej,<\/li>\n\n\n\n
  2. masz ubezpieczenie emerytalno-rentowe rolnik\u00f3w ustawowo (tzw. obowi\u0105zkowe ubezpieczenie w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Spo\u0142ecznego \u2013 KRUS) albo przez co najmniej 12 miesi\u0119cy bez przerwy na sw\u00f3j wniosek (tzw. dobrowolne ubezpieczenie w KRUS);<\/li>\n\n\n\n
  3. pracujesz w s\u0142u\u017cbach mundurowych, na podstawie stosunku s\u0142u\u017cbowego (\u017co\u0142nierze zawodowi, policjanci, funkcjonariusze Agencji Wywiadu, Agencji Bezpiecze\u0144stwa Wewn\u0119trznego, S\u0142u\u017cby Kontrwywiadu Wojskowego, S\u0142u\u017cby Wywiadu Wojskowego, S\u0142u\u017cby Ochrony Pa\u0144stwa, Stra\u017cy Granicznej, Stra\u017cy Marsza\u0142kowskiej, S\u0142u\u017cby Celno-Skarbowej, S\u0142u\u017cby Wi\u0119ziennej, Pa\u0144stwowej Stra\u017cy Po\u017carnej, s\u0119dziowie, prokuratorzy, aplikanci Krajowej Szko\u0142y S\u0105downictwa i Prokuratury);<\/li>\n\n\n\n
  4. pobierasz:
    – zasi\u0142ek macierzy\u0144ski,
    – zasi\u0142ek opieku\u0144czy,
    – zasi\u0142ek wyr\u00f3wnawczy (w tym zasi\u0142ek z ubezpieczenia wypadkowego),
    – \u015bwiadczenie rehabilitacyjne (w tym \u015bwiadczenie z ubezpieczenia wypadkowego),
    – wynagrodzenie za czas niezdolno\u015bci do pracy na podstawie Kodeksu pracy.

    Wa\u017cne! <\/strong>Nie dotyczy Ci\u0119 to, je\u015bli pobierasz zasi\u0142ek lub \u015bwiadczenie po ustaniu tytu\u0142u do ubezpieczenia chorobowego lub wypadkowego (czyli np. pobierasz zasi\u0142ek macierzy\u0144ski po ustaniu zatrudnienia). R\u00f3wnie\u017c w sytuacji, gdy podlegasz ubezpieczeniom wy\u0142\u0105cznie z tytu\u0142u urlop wychowawczego, nie mo\u017cemy uzna\u0107, \u017ce jeste\u015b aktywna b\u0105d\u017a aktywny zawodowo.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n

    Jaki jest minimalny poziom aktywno\u015bci zawodowej, kt\u00f3ry uprawnia do \u015bwiadczenia<\/strong>
    Aby otrzyma\u0107 \u015bwiadczenie, musisz wykaza\u0107 minimalny poziom przychod\u00f3w<\/strong>, od kt\u00f3rych op\u0142acane s\u0105 sk\u0142adki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe (minimalny poziom podstawy wymiaru sk\u0142adki). Dotyczy on Ciebie oraz osoby, z kt\u00f3r\u0105 wsp\u00f3lnie wychowujesz dziecko.<\/p>\n\n\n\n

    Je\u015bli wychowujesz dziecko wsp\u00f3lnie z drug\u0105 osob\u0105<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b rodzicem lub opiekunem, to jako osob\u0119, z kt\u00f3r\u0105 wsp\u00f3lnie wychowujesz dziecko, mo\u017cesz
    wskaza\u0107:
    – drugiego rodzica dziecka,
    – ma\u0142\u017conka,
    – inn\u0105 osob\u0119, z kt\u00f3r\u0105 zgodnie z o\u015bwiadczeniem mieszkasz i wychowujesz dziecko (np. partnera).<\/p>\n\n\n\n

    \u015awiadczenie przys\u0142uguje, je\u015bli oboje rodzice\/opiekunowie osi\u0105gaj\u0105 przych\u00f3d, kt\u00f3rego podstawa wymiaru sk\u0142adek wynosi co najmniej 100% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119 (tzw. warunek \u0142\u0105czonego poziomu aktywno\u015bci zawodowej). Informacj\u0119 o aktualnej wysoko\u015bci minimalnego wynagrodzenia znajdziesz na www.zus.pl w zak\u0142adce Baza wiedzy \u2013 Sk\u0142adki, wska\u017aniki, odsetki.<\/p>\n\n\n\n

    Dodatkowo <\/strong>podstawa, od kt\u00f3rej op\u0142acane s\u0105 sk\u0142adki ka\u017cdej z tych os\u00f3b, nie mo\u017ce by\u0107 ni\u017csza od:
    – 50% minimalnego wynagrodzenia <\/strong>za prac\u0119 obowi\u0105zuj\u0105cego w okresie, na kt\u00f3ry jest ustalane prawo do \u015bwiadczenia,
    – 30% minimalnego wynagrodzenia <\/strong>za prac\u0119 w danym okresie, na kt\u00f3ry jest ustalane prawo do \u015bwiadczenia \u2013 w przypadku os\u00f3b, kt\u00f3re prowadz\u0105 pozarolnicz\u0105 dzia\u0142alno\u015b\u0107 na preferencyjnych zasadach (korzystaj\u0105 z ulg: preferencyjne sk\u0142adki, ulga na start, ma\u0142y ZUS plus).<\/p>\n\n\n\n

    Je\u015bli wychowujesz dziecko samodzielnie<\/strong>
    Je\u017celi samodzielnie <\/strong>wychowujesz dziecko, w\u00f3wczas \u015bwiadczenie przys\u0142uguje Ci pod warunkiem, \u017ce podlegasz ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym od podstawy wynosz\u0105cej co najmniej 100% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Jak ustalany jest wymagany poziom aktywno\u015bci zawodowej<\/strong>
    Aby ustali\u0107 prawo do \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy, przyjmujemy, \u017ce:
    – je\u015bli podlegasz ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowym w ZUS (np. jeste\u015b pracownikiem, zleceniobiorc\u0105, prowadzisz dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105 i op\u0142acasz sk\u0142adki, w tym preferencyjne sk\u0142adki przez 24 miesi\u0105ce i ma\u0142y ZUS plus) \u2013 uwzgl\u0119dniamy podstaw\u0119 wymiaru, od kt\u00f3rej op\u0142acane s\u0105 sk\u0142adki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe;
    – je\u015bli podlegasz ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu rolnik\u00f3w lub pozostajesz w stosunku s\u0142u\u017cbowym (s\u0142u\u017cby mundurowe, s\u0119dziowie, prokuratorzy) \u2013 spe\u0142niasz warunek osi\u0105gania przychodu w wysoko\u015bci 100% minimalnego wynagrodzenia;
    – je\u015bli prowadzisz dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105 i korzystasz z ulgi na start (czyli nie podlegasz ubezpieczeniom spo\u0142ecznym przez 6 miesi\u0119cy od dnia podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej) \u2013 spe\u0142niasz warunek op\u0142acania sk\u0142adek od podstawy stanowi\u0105cej 30% minimalnego
    wynagrodzenia;
    – je\u015bli pobierasz zasi\u0142ek (macierzy\u0144ski, chorobowy, opieku\u0144czy), \u015bwiadczenie rehabilitacyjne albo wynagrodzenie za czas niezdolno\u015bci do pracy na podstawie przepis\u00f3w Kodeksu pracy \u2013 podstawa wymiaru sk\u0142adek jest taka, jaka by\u0142aby przyj\u0119ta, gdyby zasi\u0142ek, \u015bwiadczenie lub wynagrodzenie nie by\u0142y pobierane w tym okresie, czyli ostatnio przyj\u0119ta do obliczenia sk\u0142adek;
    je\u017celi nie jest mo\u017cliwe ustalenie podstawy wymiaru sk\u0142adek w ten spos\u00f3b, za podstaw\u0119 t\u0119 przyjmuje si\u0119 kwot\u0119 zasi\u0142ku, \u015bwiadczenia albo wynagrodzenia;
    – je\u015bli pobierasz zasi\u0142ek wyr\u00f3wnawczy \u2013 przy ustalaniu podstawy wymiaru sk\u0142adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe uwzgl\u0119dniamy kwot\u0119 tego zasi\u0142ku.<\/p>\n\n\n\n

    Przyk\u0142ad 1<\/strong>
    Ojciec dziecka z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Ojciec wychowuje dziecko wsp\u00f3lne z jego matk\u0105. Oboje pracuj\u0105 na umow\u0119 o prac\u0119. Ojciec otrzymuje 350% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119, natomiast matka pracuje na 1\/3 etatu i zarabia 40% minimalnego wynagrodzenia.
    Rodzice spe\u0142niaj\u0105 warunek \u0142\u0105cznej aktywno\u015bci zawodowej \u2013 ich \u0142\u0105czna podstawa wymiaru sk\u0142adek jest wi\u0119ksza ni\u017c 100% minimalnego wynagrodzenia.
    Matka nie spe\u0142nia jednak warunku minimalnej aktywno\u015bci zawodowej jednego z rodzic\u00f3w (tzw. warunek indywidualnej aktywno\u015bci zawodowej), gdy\u017c jej wynagrodzenie jest ni\u017csze od kwoty stanowi\u0105cej 50% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Oznacza to, \u017ce prawo do \u015bwiadczenia nie przys\u0142uguje.

    Przyk\u0142ad 2<\/strong>
    Matka samodzielnie wychowuj\u0105ca c\u00f3rk\u0119 z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Matka pracuje na umow\u0119 zlecenie. Wysoko\u015b\u0107 wynagrodzenia stanowi\u0105cego podstaw\u0119 wymiaru sk\u0142adek wynosi 120% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Matka spe\u0142nia warunek minimalnego poziomu aktywno\u015bci zawodowej, kt\u00f3ry jest przewidziany dla osoby samodzielnie wychowuj\u0105cej dziecko. Oznacza to, \u017ce prawo do \u015bwiadczenia przys\u0142uguje.

    Przyk\u0142ad 3<\/strong>
    Matka samodzielnie wychowuj\u0105ca c\u00f3rk\u0119 z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy. Matka prowadzi pozarolnicz\u0105 dzia\u0142alno\u015b\u0107, od kt\u00f3rej op\u0142aca sk\u0142adki na ubezpieczenia spo\u0142eczne od preferencyjnej podstawy wymiaru, czyli 30% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Matka nie spe\u0142nia warunku minimalnego poziomu aktywno\u015bci zawodowej, kt\u00f3ry jest przewidziany dla osoby samodzielnie wychowuj\u0105cej dziecko, czyli 100% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Oznacza to, \u017ce prawo do \u015bwiadczenia nie przys\u0142uguje.

    Przyk\u0142ad 4<\/strong>
    Matka z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy na c\u00f3rk\u0119, kt\u00f3r\u0105 wychowuje wsp\u00f3lnie z ojcem dziecka.
    Matka pracuje na \u00bd etatu i jej wynagrodzenie, od kt\u00f3rego op\u0142acane s\u0105 sk\u0142adki, wynosi 60% minimalnego wynagrodzenia.
    Ojciec dziecka prowadzi dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105 i korzysta z ulgi na start, czyli w jego sytuacji podstawa wymiaru sk\u0142adek wynosi 30% minimalnego wynagrodzenia. Warunek indywidualnej aktywno\u015bci zawodowej spe\u0142nia ka\u017cde z rodzic\u00f3w. Rodzice nie spe\u0142niaj\u0105 jednak warunku \u0142\u0105cznej aktywno\u015bci zawodowej, poniewa\u017c \u0142\u0105czna podstawa wymiaru sk\u0142adek w ich przypadku wynosi 90% minimalnego wynagrodzenia w miesi\u0105cu. Oznacza to, \u017ce prawo do \u015bwiadczenia nie przys\u0142uguje.<\/p>\n\n\n\n

    Co z przerw\u0105 w aktywno\u015bci zawodowej<\/strong>
    Je\u015bli pobierasz \u015bwiadczenie i ty albo osoba, kt\u00f3ra wsp\u00f3lnie z Tob\u0105 wychowuje dziecko, przestajecie spe\u0142nia\u0107 warunki dotycz\u0105ce aktywno\u015bci zawodowej, \u015bwiadczenie przys\u0142uguje do ko\u0144ca nast\u0119pnego miesi\u0105ca po tym, w kt\u00f3rym te warunki nie s\u0105 spe\u0142nione.
    Mo\u017cesz skorzysta\u0107 z tej zasady dwa razy, w czasie kiedy \u015bwiadczenie przys\u0142uguje na dziecko (mi\u0119dzy pierwszym dniem miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy\u0142o 12. miesi\u0105c, a ostatnim dniem miesi\u0105ca przed tym, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 36. miesi\u0105c).<\/p>\n\n\n\n

    Przyk\u0142ad 5<\/strong>
    Ojciec pobiera \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy na syna. Zosta\u0142o ono przyznane od 1 stycznia 2025 r. do 31 grudnia 2026 r. Ojciec wychowuje syna wsp\u00f3lnie z matk\u0105 dziecka. Ojciec jest pracownikiem i otrzymuje 250% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Matka prowadzi firm\u0119, z kt\u00f3rej op\u0142aca sk\u0142adki na ubezpieczenia spo\u0142eczne od 30% minimalnego wynagrodzenia za prac\u0119. Od 1 lipca 2025 r. matka zako\u0144czy\u0142a prowadzenie firmy. W tej sytuacji ojciec zachowuje prawo do \u015bwiadczenia do 31 sierpnia 2025 r. (do ko\u0144ca miesi\u0105ca nast\u0119puj\u0105cego po miesi\u0105cu, w kt\u00f3rym matka nie spe\u0142nia warunku w zakresie
    aktywno\u015bci zawodowej).<\/p>\n\n\n\n

    Ile wynosi \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy przys\u0142uguje Ci w wysoko\u015bci:
    1) 1500 z\u0142 miesi\u0119cznie <\/strong>na dziecko,
    2) 1900 z\u0142 miesi\u0119cznie <\/strong>\u2013 je\u017celi dziecko ma orzeczenie o niepe\u0142nosprawno\u015bci \u0142\u0105cznie ze wskazaniami:
    – konieczno\u015bci sta\u0142ej lub d\u0142ugotrwa\u0142ej opieki lub pomocy innej osoby w zwi\u0105zku ze znacznie ograniczon\u0105 mo\u017cliwo\u015bci\u0105 samodzielnej egzystencji oraz
    – konieczno\u015bci sta\u0142ego wsp\u00f3\u0142udzia\u0142u na co dzie\u0144 opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji.
    Miesi\u0119czna kwota \u015bwiadczenia jest niepodzielna. Oznacza to, \u017ce przys\u0142uguje Ci w pe\u0142nej wysoko\u015bci, tak\u017ce w przypadku, gdy prawo do \u015bwiadczenia powsta\u0142o w trakcie miesi\u0105ca, np.:
    – w sytuacji gdy rodzic\/opiekun rozpocz\u0105\u0142 aktywno\u015b\u0107 zawodow\u0105 w trakcie miesi\u0105ca (ale spe\u0142ni\u0142 od tego miesi\u0105ca warunek minimalnego poziomu aktywno\u015bci zawodowej),
    – w sytuacji, gdy dziecko zosta\u0142o przyj\u0119te do rodziny zast\u0119pczej lub rodzinnego domu dziecka w po\u0142owie lub pod koniec miesi\u0105ca, poniewa\u017c prawo przys\u0142uguje od dnia faktycznego umieszczenia dziecka w rodzinie zast\u0119pczej\/rodzinnym domu dziecka.
    Gdy dziecko, zgodnie z orzeczeniem s\u0105du, jest pod opiek\u0105 naprzemienn\u0105 <\/strong>obydwojga rodzic\u00f3w, kwot\u0119 \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy ustala si\u0119 ka\u017cdemu z rodzic\u00f3w w po\u0142owie wysoko\u015bci, czyli odpowiednio: 750 z\u0142 albo 950 z\u0142 miesi\u0119cznie.<\/p>\n\n\n\n

    Od \u015bwiadczenia nie pobiera si\u0119:
    – zaliczki na podatek dochodowy od os\u00f3b fizycznych,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenie zdrowotne.
    \u015awiadczenie nie podlega egzekucji administracyjnej i komorniczej.<\/p>\n\n\n\n

    Kiedy nie przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy<\/strong>
    \u015awiadczenie nie przys\u0142uguje<\/strong>, je\u017celi:
    – dziecko ucz\u0119szcza do \u017c\u0142obka, klubu dzieci\u0119cego lub jest pod opiek\u0105 dziennego opiekuna \u2013 w takim przypadku mo\u017cna ubiega\u0107 si\u0119 o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku lub aktywnie w domu,
    – dziecko ucz\u0119szcza do przedszkola\u2013 w takim przypadku mo\u017cna ubiega\u0107 si\u0119 o \u015bwiadczenie aktywnie w domu,
    – rodzic zosta\u0142 pozbawiony w\u0142adzy rodzicielskiej,
    – Tobie lub cz\u0142onkowi Twojej rodziny przys\u0142uguje za granic\u0105 na dziecko \u015bwiadczenie o podobnym charakterze do \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy (nie dotyczy to \u015bwiadcze\u0144 z pa\u0144stw UE\/EFTA oraz Wielkiej Brytanii).<\/p>\n\n\n\n

    Kiedy z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek o \u015bwiadczenie aktywni rodzice w pracy mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 najwcze\u015bniej w miesi\u0105cu, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 12 miesi\u0119cy. Je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek w kolejnych miesi\u0105cach, przyznamy Ci \u015bwiadczenie od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym z\u0142o\u017cysz wniosek.<\/p>\n\n\n\n

    Gdzie i jak z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 do nas tylko elektronicznie przez:
    – Platform\u0119 Us\u0142ug Elektronicznych (PUE)\/eZUS,
    – aplikacj\u0119 mobiln\u0105 mZUS,
    – portal Emp@tia na stronie empatia.mpips.gov.pl,
    – sw\u00f3j bank, je\u015bli uruchomi\u0142 tak\u0105 us\u0142ug\u0119.
    Nie rozpatrzymy wniosk\u00f3w z\u0142o\u017conych w formie papierowej<\/strong>.

    Jakie dokumenty do\u0142\u0105czy\u0107 do wniosku<\/strong><\/p>\n\n\n\n

    Dla rodzic\u00f3w z opiek\u0105 naprzemienn\u0105<\/strong>
    Do\u0142\u0105cz do wniosku prawomocne orzeczenie s\u0105du potwierdzaj\u0105ce opiek\u0119 naprzemienn\u0105.<\/p>\n\n\n\n

    Dla cudzoziemc\u00f3w<\/strong>
    Do\u0142\u0105cz do wniosku dokument potwierdzaj\u0105cy legalny pobyt w Polsce wraz z dost\u0119pem do rynku pracy (np. karta pobytu z dost\u0119pem do rynku pracy).
    Mo\u017ce to by\u0107 w szczeg\u00f3lno\u015bci:
    – karta pobytu \u2013 na podstawie zezwolenia na pobyt czasowy udzielonego w zwi\u0105zku z okoliczno\u015bciami, o kt\u00f3rych mowa w art. 127 ustawy o cudzoziemcach,
    – karta pobytu i decyzja o udzieleniu zezwolenia na pobyt na terytorium Polski lub inny dokument, kt\u00f3ry uprawnia Ci\u0119 do pobytu i pracy w Polsce;<\/p>\n\n\n\n

    Dla opiekuna faktycznego<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b opiekunem faktycznym, do\u0142\u0105cz do wniosku:
    – za\u015bwiadczenie s\u0105du lub o\u015brodka adopcyjnego o prowadzonym post\u0119powaniu s\u0105dowym w sprawie o przysposobienie dziecka \u2013 za\u015bwiadczenie to musi zawiera\u0107 dat\u0119 wyst\u0105pienia do s\u0105du z wnioskiem o wszcz\u0119cie post\u0119powania w sprawie przysposobienia dziecka oraz<\/p>\n\n\n\n

    Dla osoby sprawuj\u0105cej piecz\u0119 zast\u0119pcz\u0105 (rodzic zast\u0119pczy, rodzinny dom dziecka)<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b rodzicem zast\u0119pczym lub prowadzisz rodzinny dom dziecka, do\u0142\u0105cz do wniosku za\u015bwiadczenie powiatowego centrum pomocy rodzinie o umieszczeniu dziecka w rodzinie zast\u0119pczej lub rodzinnym domu dziecka wraz z dat\u0105 umieszczenia w pieczy.<\/p>\n\n\n\n

    Na jaki okres ustalamy prawo do \u015bwiadczenia<\/strong>
    Prawo do \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy ustalamy na okres mi\u0119dzy pierwszym dniem miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy\u0142o 12. miesi\u0105c, a ostatnim dniem miesi\u0105ca przed tym, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 36. miesi\u0105c, czyli do 35. miesi\u0105ca.
    Prawo do \u015bwiadczenia aktywni rodzice w pracy ustalamy od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym wp\u0142yn\u0105\u0142 wniosek.<\/p>\n\n\n\n

    Jak wyp\u0142acamy \u015bwiadczenie<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywni rodzice w pracy przekazujemy na rachunek bankowy, kt\u00f3ry podasz we
    wniosku.<\/p>\n\n\n\n

    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
    Komu przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku przys\u0142uguje Ci, je\u015bli jeste\u015b:
    1) rodzicem (matk\u0105 albo ojcem),
    2) opiekunem prawnym,
    3) osob\u0105, kt\u00f3rej s\u0105d powierzy\u0142 opiek\u0119 nad dzieckiem, w szczeg\u00f3lno\u015bci:
    – jeste\u015b rodzicem zast\u0119pczym,
    – prowadzisz rodzinny dom dziecka,
    – sprawujesz piecz\u0119 bie\u017c\u0105c\u0105 nad dzieckiem powierzon\u0105 orzeczeniem s\u0105du,
    – wyst\u0105pi\u0142e\u015b do s\u0105du o przysposobienie dziecka i s\u0105d powierzy\u0142 Ci opiek\u0119 do czasu zako\u0144czenia procesu adopcji,
    – jeste\u015b dyrektorem plac\u00f3wki opieku\u0144czo-wychowawczej, regionalnej plac\u00f3wki opieku\u0144czo-terapeutycznej lub interwencyjnego o\u015brodka preadopcyjnego,
    – jeste\u015b opiekunem tymczasowym (w przypadku obywateli Ukrainy).
    \u015awiadczenie to przys\u0142uguje na wniosek i mog\u0105 go z\u0142o\u017cy\u0107 tylko wymienione osoby.<\/p>\n\n\n\n

    Co z obywatelami Ukrainy<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku przys\u0142uguje obywatelom Ukrainy, kt\u00f3rzy przybyli do Polski w zwi\u0105zku z dzia\u0142aniami wojennymi, je\u017celi przebywali legalnie w Polsce jako osoby ze statusem \u201eUKR\u201d nieprzerwanie przez co najmniej 365 dni. Warunek ten dotyczy r\u00f3wnie\u017c dziecka obywatela Ukrainy, kt\u00f3re ma status \u201eUKR\u201d (dotyczy obywateli Ukrainy, kt\u00f3rzy mog\u0105 uzyska\u0107 prawo do tego \u015bwiadczenia na podstawie art. 26 ust. 1 pkt 6 ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy).<\/p>\n\n\n\n

    Na kogo przys\u0142uguje \u015bwiadczenie<\/strong>
    \u015awiadczenie przys\u0142uguje na dzieci, kt\u00f3re ucz\u0119szczaj\u0105 do \u017c\u0142obka, klubu dzieci\u0119cego (znajduj\u0105cego si\u0119 w rejestrze \u017c\u0142obk\u00f3w i klub\u00f3w dzieci\u0119cych) lub s\u0105 obj\u0119te opiek\u0105 opiekuna dziennego (znajduj\u0105cego si\u0119 w wykazie opiekun\u00f3w dziennych).

    Informacje o okresie ucz\u0119szczania dziecka do plac\u00f3wki oraz kwocie miesi\u0119cznej op\u0142aty za plac\u00f3wk\u0119 pozyskujemy elektronicznie z rejestru \u017c\u0142obk\u00f3w i wykazu dziennych opiekun\u00f3w prowadzonego przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej (MRPiPS) oraz zasilanego danymi co miesi\u0105c przez plac\u00f3wki.

    \u015awiadczenie przys\u0142uguje na dofinansowanie koszt\u00f3w obj\u0119cia dziecka opiek\u0105 w \u017c\u0142obku, klubie dzieci\u0119cym albo sprawowan\u0105 przez dziennego opiekuna. Zast\u0105pi ono dotychczasowe dofinansowanie do \u017c\u0142obka, do kt\u00f3rego prawo powsta\u0142o przed 1 pa\u017adziernika 2024 r.

    \u015awiadczenie przys\u0142uguje do ko\u0144ca roku szkolnego<\/strong>, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 3 lata, a gdy obj\u0119cie dziecka wychowaniem przedszkolnym jest niemo\u017cliwe lub utrudnione \u2013 do ko\u0144ca roku szkolnego, w kt\u00f3rym dziecko ko\u0144czy 4 lata<\/strong>.

    Nie ma pocz\u0105tkowego wieku dziecka, od kt\u00f3rego przys\u0142ugiwa\u0142oby \u015bwiadczenie. Warunkiem jest ucz\u0119szczanie dziecka do plac\u00f3wki i potwierdzenie tego w rejestrze \u017c\u0142obk\u00f3w albo w wykazie dziennych opiekun\u00f3w.
    \u015awiadczenie przys\u0142uguje bez wzgl\u0119du na doch\u00f3d w rodzinie.<\/p>\n\n\n\n

    Ile wynosi \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
    \u015awiadczenie przys\u0142uguje w wysoko\u015bci:
    1) do 1500 z\u0142otych miesi\u0119cznie <\/strong>na dziecko,
    2) do 1900 z\u0142otych miesi\u0119cznie <\/strong>\u2013 je\u017celi dziecko ma orzeczenie o niepe\u0142nosprawno\u015bci
    \u0142\u0105cznie ze wskazaniami:
    – konieczno\u015bci sta\u0142ej lub d\u0142ugotrwa\u0142ej opieki lub pomocy innej osoby w zwi\u0105zku ze znacznie ograniczon\u0105 mo\u017cliwo\u015bci\u0105 samodzielnej egzystencji oraz
    – konieczno\u015bci sta\u0142ego wsp\u00f3\u0142udzia\u0142u na co dzie\u0144 opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji
    \u2013 nie wi\u0119cej jednak ni\u017c wysoko\u015b\u0107 op\u0142aty rodzica <\/strong>za pobyt dziecka w \u017c\u0142obku, klubie dzieci\u0119cym lub u dziennego opiekuna.

    Gdy dziecko, zgodnie z orzeczeniem s\u0105du, jest pod opiek\u0105 naprzemienn\u0105 obydwojga rodzic\u00f3w, kwot\u0119 \u015bwiadczenia ustala si\u0119 ka\u017cdemu z rodzic\u00f3w w wysoko\u015bci po\u0142owy \u015bwiadczenia. Nie mo\u017ce to by\u0107 wi\u0119cej ni\u017c wysoko\u015b\u0107 przypadaj\u0105cej na danego rodzica miesi\u0119cznej op\u0142aty za pobyt dziecka w \u017c\u0142obku, klubie dzieci\u0119cym lub u dziennego opiekuna.

    Od \u015bwiadczenia nie pobiera si\u0119:
    – zaliczki na podatek dochodowy od os\u00f3b fizycznych,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenie zdrowotne.
    \u015awiadczenie nie podlega egzekucji administracyjnej i komorniczej.

    Ile wyniesie \u015bwiadczenie za dany miesi\u0105c, je\u015bli dziecko zacznie ucz\u0119szcza\u0107 do plac\u00f3wki w trakcie miesi\u0105ca<\/strong>
    Miesi\u0119czna kwota \u015bwiadczenia aktywnie w \u017c\u0142obku nie zale\u017cy od dnia, w kt\u00f3rym dziecko zacz\u0119\u0142o ucz\u0119szcza\u0107 do plac\u00f3wki.
    Przyk\u0142ad 1<\/strong>
    20 listopada 2024 r. ojciec z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku na c\u00f3rk\u0119, kt\u00f3ra chodzi do \u017c\u0142obka od 5 listopada 2024 r. Plac\u00f3wka poda\u0142a do rejestru op\u0142at\u0119 za pobyt w \u017c\u0142obku w wysoko\u015bci 1000 z\u0142 za listopad 2024 r. Zgodnie z regulaminem tej plac\u00f3wki op\u0142ata nie jest obni\u017cana za niepe\u0142ny miesi\u0105c. Ojcu przys\u0142uguje prawo do \u015bwiadczenia od 5 listopada 2024 r., czyli od dnia, w kt\u00f3rym c\u00f3rka zacz\u0119\u0142a chodzi\u0107 do \u017c\u0142obka. Za listopad 2024 r. \u015bwiadczenie zostanie wyp\u0142acone w wysoko\u015bci 1000 z\u0142.

    Przyk\u0142ad 2<\/strong>
    20 listopada 2024 r. ojciec z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku na c\u00f3rk\u0119, kt\u00f3ra chodzi do \u017c\u0142obka od 15 listopada 2024 r. Plac\u00f3wka poda\u0142a do rejestru op\u0142at\u0119 za pobyt w \u017c\u0142obku w wysoko\u015bci 500 z\u0142 za listopad 2024 r. Zgodnie z regulaminem tej plac\u00f3wki op\u0142ata za niepe\u0142ny miesi\u0105c jest obni\u017cana i wynios\u0142a w tym miesi\u0105cu 500 z\u0142, za to w nast\u0119pnym b\u0119dzie to 1000 z\u0142. Ojcu przys\u0142uguje prawo do \u015bwiadczenia od 15 listopada 2024 r., czyli od dnia, w kt\u00f3rym c\u00f3rka zacz\u0119\u0142a chodzi\u0107 do \u017c\u0142obka. Za listopad 2024 r. \u015bwiadczenie zostanie wyp\u0142acone w wysoko\u015bci 500 z\u0142, a za grudzie\u0144 \u2013 1000 z\u0142.

    Komu wyp\u0142acamy \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku nie jest wyp\u0142acane rodzicowi\/opiekunowi dziecka. \u015awiadczenie to przekazujemy na rachunek bankowy podmiotu<\/strong>, kt\u00f3ry prowadzi \u017c\u0142obek, klub dzieci\u0119cy, zatrudnia dziennego opiekuna lub na konto bankowe dziennego opiekuna prowadz\u0105cego dzia\u0142alno\u015b\u0107 na w\u0142asny rachunek.
    Gdy \u015bwiadczenie zosta\u0142o ju\u017c wyp\u0142acone, a w danym miesi\u0105cu zmieni\u0142a si\u0119 wysoko\u015b\u0107 op\u0142aty za pobyt
    dziecka w \u017c\u0142obku, klubie dzieci\u0119cym lub u dziennego opiekuna, r\u00f3\u017cnica jest rozliczana w wyp\u0142acie za
    kolejne miesi\u0105ce. Rozliczenie nie wymaga wydania decyzji.

    Kiedy nie przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku nie przys\u0142uguje r\u00f3wnie\u017c wtedy, kiedy op\u0142ata za pobyt dziecka w \u017c\u0142obku, klubie dzieci\u0119cym lub u dziennego opiekuna jest wy\u017csza ni\u017c ustawowo okre\u015blony maksymalny koszt pobytu dziecka w takiej plac\u00f3wce. Od 1 pa\u017adziernika 2024 r. do 31 marca 2025 r. limit ten wynosi 2200 z\u0142. Limity na kolejne okresy b\u0119d\u0105 og\u0142aszane w \u201eMonitorze Polskim\u201d, w obwieszczeniu ministra rodziny, do 31 marca danego roku na okres od 1 kwietnia danego roku do
    31 marca nast\u0119pnego roku.

    Gdzie i jak z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 do nas wy\u0142\u0105cznie elektronicznie przez:
    – PUE\/eZUS,
    – aplikacj\u0119 mobiln\u0105 mZUS,
    – portal Emp@tia na stronie empatia.mpips.gov.pl,
    – sw\u00f3j bank, je\u015bli uruchomi\u0142 tak\u0105 us\u0142ug\u0119.
    ZUS nie rozpatrzy wniosk\u00f3w z\u0142o\u017conych w formie papierowej.<\/p>\n\n\n\n

    Jakie dokumenty do\u0142\u0105czy\u0107 do wniosku<\/strong>

    Dla rodzic\u00f3w z opiek\u0105 naprzemienn\u0105<\/strong>
    Do\u0142\u0105cz do wniosku prawomocne orzeczenie s\u0105du potwierdzaj\u0105ce opiek\u0119 naprzemienn\u0105.

    Dla opiekuna faktycznego<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b opiekunem faktycznym <\/strong>(czyli wyst\u0105pi\u0142e\u015b do s\u0105du o przysposobienie dziecka i s\u0105d powierzy\u0142 Ci opiek\u0119 do czasu zako\u0144czenia procesu adopcji), do\u0142\u0105cz do wniosku:
    – za\u015bwiadczenie s\u0105du lub o\u015brodka adopcyjnego o prowadzonym post\u0119powaniu s\u0105dowym w sprawie o przysposobienie dziecka \u2013 za\u015bwiadczenie to musi zawiera\u0107 dat\u0119 wyst\u0105pienia do s\u0105du z wnioskiem o wszcz\u0119cie post\u0119powania w sprawie przysposobienia dziecka oraz
    – o\u015bwiadczenie o dacie przyj\u0119cia dziecka na wychowanie.

    Dla opiekuna prawnego<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b opiekunem prawnym, do\u0142\u0105cz do wniosku orzeczenie s\u0105du o ustaleniu Ci\u0119 opiekunem prawnym dziecka.

    Dla osoby sprawuj\u0105cej piecz\u0119 zast\u0119pcz\u0105<\/strong>
    Je\u015bli sprawujesz piecz\u0119 zast\u0119pcz\u0105, czyli:
    – jeste\u015b rodzicem zast\u0119pczym,
    – prowadzisz rodzinny dom dziecka,
    – jeste\u015b dyrektorem plac\u00f3wki opieku\u0144czo-wychowawczej, regionalnej plac\u00f3wki opieku\u0144czo-terapeutycznej lub interwencyjnego o\u015brodka preadopcyjnego
    \u2013 do\u0142\u0105cz do wniosku za\u015bwiadczenie powiatowego centrum pomocy rodzinie o umieszczeniu dziecka w rodzinie zast\u0119pczej, rodzinnym domu dziecka, plac\u00f3wce opieku\u0144czo-wychowawczej, regionalnej plac\u00f3wce opieku\u0144czo-terapeutycznej albo interwencyjnym o\u015brodku preadopcyjnym, wraz z dat\u0105 umieszczenia w pieczy.<\/p>\n\n\n\n

    Kiedy z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 najwcze\u015bniej w dniu, w kt\u00f3rym dziecko zacznie ucz\u0119szcza\u0107 do \u017c\u0142obka lub klubu dzieci\u0119cego albo trafi pod opiek\u0119 dziennego opiekuna.
    Je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek:
    – w ci\u0105gu 2 miesi\u0119cy, od kiedy dziecko zacz\u0119\u0142o ucz\u0119szcza\u0107 do plac\u00f3wki \u2013 prawo do \u015bwiadczenia uzyskasz od tego dnia,
    – w ci\u0105gu 3 miesi\u0119cy od 1 pa\u017adziernika 2024 r. (czyli od dnia wej\u015bcia w \u017cycie ustawy) \u2013 prawo do \u015bwiadczenia uzyskasz od 1 pa\u017adziernika, o ile s\u0105 spe\u0142nione pozosta\u0142e warunki.

    Na jaki okres ustalamy prawo do \u015bwiadczenia<\/strong>
    Prawo do \u015bwiadczenia aktywnie w \u017c\u0142obku ustalamy od miesi\u0105ca:
    – w kt\u00f3rym wp\u0142yn\u0105\u0142 wniosek, nie wcze\u015bniej jednak ni\u017c od dnia, w kt\u00f3rym dziecko zacznie ucz\u0119szcza\u0107 do \u017c\u0142obka, klubu dzieci\u0119cego lub b\u0119dzie pod opiek\u0105 dziennego opiekuna,
    – w kt\u00f3rym dziecko zacz\u0119\u0142o ucz\u0119szcza\u0107 do \u017c\u0142obka, klubu dzieci\u0119cego lub jest pod opiek\u0105 dziennego opiekuna \u2013 je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek w ci\u0105gu 2 miesi\u0119cy od tej daty,
    – od 1 pa\u017adziernika 2024 r. \u2013 je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek w ci\u0105gu 3 miesi\u0119cy od tej daty (daty wej\u015bcia w \u017cycie ustawy).

    Przyk\u0142ad 3<\/strong>
    12 grudnia 2025 r. ojciec z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku na c\u00f3rk\u0119, kt\u00f3ra chodzi do \u017c\u0142obka od 1 pa\u017adziernika 2025 r. Ojcu przys\u0142uguje \u015bwiadczenie od 1 grudnia 2025 r., czyli od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek. Gdyby ojciec z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek do 1 grudnia 2025 r., \u015bwiadczenie to przys\u0142ugiwa\u0142oby mu od 1 pa\u017adziernika 2025 r., czyli od dnia, w kt\u00f3rym c\u00f3rka zacz\u0119\u0142a chodzi\u0107 do \u017c\u0142obka.
    Przyk\u0142ad 4<\/strong>
    7 stycznia 2025 r. matka z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku na syna, kt\u00f3ry chodzi do \u017c\u0142obka od 2 wrze\u015bnia 2024 r. \u015awiadczenie przyznamy od 1 stycznia 2025 r., czyli od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek. Gdyby matka z\u0142o\u017cy\u0142a wniosek o \u015bwiadczenie w ci\u0105gu 3 miesi\u0119cy od dnia wej\u015bcia w \u017cycie ustawy, czyli do 1 stycznia 2025 r., wtedy \u015bwiadczenie przys\u0142ugiwa\u0142oby jej od pa\u017adziernika 2024 r.
    Przyk\u0142ad 5<\/strong>
    12 grudnia 2024 r. ojciec z\u0142o\u017cy\u0142 wniosek o \u015bwiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku na c\u00f3rk\u0119, kt\u00f3ra chodzi do \u017c\u0142obka od 7 pa\u017adziernika 2024 r. Czyli po 2 miesi\u0105cach, od kiedy c\u00f3rka zacz\u0119\u0142a chodzi\u0107 do \u017c\u0142obka, ale w ci\u0105gu 3 miesi\u0119cy od dnia wej\u015bcia w \u017cycie w ustawy (1 pa\u017adziernika 2024 r.). W takim przypadku ojcu przys\u0142uguje \u015bwiadczenie od 7 pa\u017adziernika 2024 r.<\/p>\n\n\n\n

    Jak b\u0119dziemy wyp\u0142aca\u0107 \u015bwiadczenie<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w \u017c\u0142obku <\/strong>przekazujemy na rachunek bankowy podmiotu, kt\u00f3ry prowadzi \u017c\u0142obek, klub dzieci\u0119cy, zatrudnia dziennego opiekuna lub na rachunek bankowy dziennego opiekuna prowadz\u0105cego dzia\u0142alno\u015b\u0107 na w\u0142asny rachunek do 20. dnia ka\u017cdego miesi\u0105ca za miesi\u0105c poprzedni<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

    \u015awiadczenie aktywnie w domu<\/strong>
    Komu przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywnie w domu<\/strong>
    \u015awiadczenie to przys\u0142uguje Ci, je\u015bli jeste\u015b:
    – matk\u0105 <\/strong>albo ojcem<\/strong>, je\u017celi dziecko mieszka z Tob\u0105 i pozostaje na Twoim utrzymaniu, r\u00f3wnie\u017c w przypadku, gdy dziecko zgodnie z orzeczeniem s\u0105du jest pod opiek\u0105 naprzemienn\u0105 obydwojga rodzic\u00f3w,
    – opiekunem faktycznym <\/strong>dziecka (czyli masz z\u0142o\u017cony wniosek do s\u0105du o przysposobienie dziecka, je\u015bli dziecko to znajduje si\u0119 pod Twoj\u0105 opiek\u0105).
    \u015awiadczenie to przys\u0142uguje na wniosek i mog\u0105 go z\u0142o\u017cy\u0107 tylko wymienione osoby.<\/p>\n\n\n\n

    Co z obywatelami Ukrainy<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w domu nie przys\u0142uguje obywatelom Ukrainy ze statusem UKR, kt\u00f3rzy przybyli do Polski w zwi\u0105zku z dzia\u0142aniami wojennymi.

    Na kogo przys\u0142uguje \u015bwiadczenie<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w domu przys\u0142uguje na ka\u017cde <\/strong>dziecko w rodzinie<\/strong>, w wieku od 12. do 35. miesi\u0105ca \u017cycia.
    Dok\u0142adnie liczy si\u0119 to nast\u0119puj\u0105co: od pierwszego dnia miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy\u0142o 12. miesi\u0105c, do ostatniego dnia miesi\u0105ca przed tym, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 36. miesi\u0105c.
    \u015awiadczenie przys\u0142uguje bez wzgl\u0119du na doch\u00f3d w rodzinie.
    Od 1 pa\u017adziernika 2024 r. \u015bwiadczenie aktywnie w domu zast\u0105pi rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy (RKO).
    Ustawa Aktywny rodzic zawiera przepisy przej\u015bciowe, kt\u00f3re odnosz\u0105 si\u0119 m.in. do os\u00f3b, kt\u00f3rym 1 pa\u017adziernika 2024 r. przys\u0142uguje prawo do RKO.<\/p>\n\n\n\n

    Ile wynosi \u015bwiadczenie aktywnie w domu<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w domu przys\u0142uguje w wysoko\u015bci 500 z\u0142 miesi\u0119cznie na dziecko<\/strong>, niezale\u017cnie od tego, czy ma ono orzeczenie o niepe\u0142nosprawno\u015bci.
    \u015awiadczenie przys\u0142uguje na dziecko w pe\u0142nej wysoko\u015bci tak\u017ce w przypadku, gdy prawo do \u015bwiadczenia powsta\u0142o w trakcie miesi\u0105ca. Na przyk\u0142ad w sytuacji, gdy dziecko zosta\u0142o przyj\u0119te przez opiekuna faktycznego na wychowanie w po\u0142owie lub pod koniec miesi\u0105ca.

    Przyk\u0142ad 1<\/strong>
    Je\u015bli opiekun faktyczny z\u0142o\u017cy wniosek o \u015bwiadczenie i wska\u017ce, \u017ce dziecko zosta\u0142o przyj\u0119te na wychowanie 15 stycznia 2025 r., przyznamy mu prawo do \u015bwiadczenia od 15 stycznia 2025 r. Za stycze\u0144 2025 r. przys\u0142uguje mu \u015bwiadczenie w pe\u0142nej wysoko\u015bci, czyli 500 z\u0142.

    Gdy dziecko, zgodnie z orzeczeniem s\u0105du, jest pod opiek\u0105 naprzemienn\u0105 obydwojga rodzic\u00f3w, kwot\u0119 \u015bwiadczenia ustala si\u0119 ka\u017cdemu z rodzic\u00f3w w po\u0142owie wysoko\u015bci, czyli 250 z\u0142 miesi\u0119cznie.

    Od \u015bwiadczenia nie pobiera si\u0119:
    – zaliczki na podatek dochodowy od os\u00f3b fizycznych,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne,
    – sk\u0142adek na ubezpieczenie zdrowotne.
    \u015awiadczenie nie podlega egzekucji administracyjnej i komorniczej.

    Czy mo\u017cna wybra\u0107, \u017ce chce si\u0119 pobiera\u0107 1000 z\u0142 przez 12 miesi\u0119cy albo 500 z\u0142 przez 24 miesi\u0105ce,
    tak jak by\u0142o przy RKO?<\/strong>
    Ustawa nie przewiduje mo\u017cliwo\u015bci wyboru kwoty \u015bwiadczenia aktywnie w domu.<\/p>\n\n\n\n

    Kiedy nie przys\u0142uguje \u015bwiadczenie aktywnie w domu<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w domu nie przys\u0142uguje Ci, je\u017celi:
    – pozbawiono Ci\u0119 w\u0142adzy rodzicielskiej,
    – dziecko zosta\u0142o umieszczone w pieczy zast\u0119pczej,
    – Tobie lub cz\u0142onkowi Twojej rodziny przys\u0142uguje za granic\u0105 na dziecko \u015bwiadczenie o podobnym charakterze do \u015bwiadczenia aktywnie w domu (nie dotyczy to \u015bwiadcze\u0144 z pa\u0144stw UE\/EFTA oraz Wielkiej Brytanii).
    \u015awiadczenie aktywnie w domu nie przys\u0142uguje <\/strong>r\u00f3wnie\u017c wtedy, gdy na dane dziecko pobierzesz ju\u017c rodzinny kapita\u0142 opieku\u0144czy w \u0142\u0105cznej kwocie 12 tys. z\u0142.
    \u0141\u0105czna maksymalna wysoko\u015b\u0107 rodzinnego kapita\u0142u opieku\u0144czego oraz \u015bwiadczenia aktywnie w
    domu pobranych na dane dziecko nie mo\u017ce by\u0107 wy\u017csza ni\u017c 12 tys. z\u0142.
    Oznacza to, \u017ce je\u015bli na dziecko przys\u0142ugiwa\u0142o RKO, kt\u00f3re zosta\u0142o pobrane w \u0142\u0105cznej kwocie 12 tys. z\u0142, nie przys\u0142uguje na nie \u015bwiadczenie aktywnie w domu, nawet je\u017celi dziecko nie sko\u0144czy\u0142o jeszcze 35. miesi\u0105ca.<\/p>\n\n\n\n

    Gdzie i jak z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek o \u015bwiadczenie mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 do nas tylko elektronicznie przez:
    – PUE\/eZUS,
    – aplikacj\u0119 mobiln\u0105 mZUS,
    – portal Emp@tia na stronie empatia.mpips.gov.pl,
    – sw\u00f3j bank, je\u015bli uruchomi\u0142 tak\u0105 us\u0142ug\u0119.
    ZUS nie rozpatrzy wniosk\u00f3w z\u0142o\u017conych w formie papierowej.<\/p>\n\n\n\n

    Jakie dokumenty do\u0142\u0105czy\u0107 do wniosku<\/strong>

    Dla rodzic\u00f3w z opiek\u0105 naprzemienn\u0105<\/strong>
    Do\u0142\u0105cz do wniosku prawomocne orzeczenie s\u0105du potwierdzaj\u0105ce opiek\u0119 naprzemienn\u0105.

    Dla cudzoziemc\u00f3w<\/strong>
    Do\u0142\u0105cz do wniosku dokument potwierdzaj\u0105cy legalny pobyt w Polsce wraz z dost\u0119pem do rynku pracy (np. karta pobytu z dost\u0119pem do rynku pracy).
    Mo\u017ce to by\u0107 w szczeg\u00f3lno\u015bci:
    – karta pobytu \u2013 na podstawie zezwolenia na pobyt czasowy udzielonego w zwi\u0105zku z okoliczno\u015bciami, o kt\u00f3rych mowa w art. 127 ustawy o cudzoziemcach,
    – karta pobytu i decyzja o udzieleniu zezwolenia na pobyt na terytorium Polski lub inny dokument; kt\u00f3ry uprawnia Ci\u0119 do pobytu i pracy w Polsce.

    Dla opiekuna faktycznego<\/strong>
    Je\u015bli jeste\u015b opiekunem faktycznym<\/strong>, do\u0142\u0105cz do wniosku:
    – za\u015bwiadczenie s\u0105du lub o\u015brodka adopcyjnego o prowadzonym post\u0119powaniu s\u0105dowym w sprawie o przysposobienie dziecka \u2013 za\u015bwiadczenie to musi zawiera\u0107 dat\u0119 wyst\u0105pienia do s\u0105du z wnioskiem o wszcz\u0119cie post\u0119powania w sprawie przysposobienia dziecka oraz
    – o\u015bwiadczenie o dacie przyj\u0119cia tego dziecka na wychowanie.<\/p>\n\n\n\n

    Kiedy z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek<\/strong>
    Wniosek mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107 najwcze\u015bniej w miesi\u0105cu, w kt\u00f3rym dziecko ko\u0144czy 12 miesi\u0105c. Je\u015bli z\u0142o\u017cysz wniosek w kolejnych miesi\u0105cach, przyznamy Ci \u015bwiadczenie od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym z\u0142o\u017cysz wniosek.

    Na jaki okres ustalamy prawo do \u015bwiadczenia<\/strong>
    Prawo do \u015bwiadczenia aktywnie w domu ustalamy na okres mi\u0119dzy pierwszym dniem miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy\u0142o 12 miesi\u0105c, a ostatnim dniem miesi\u0105ca przed tym, w kt\u00f3rym dziecko sko\u0144czy 36 miesi\u0105c, czyli do 35 miesi\u0105ca.
    Prawo do \u015bwiadczenia aktywnie w domu ustalamy od miesi\u0105ca, w kt\u00f3rym wp\u0142yn\u0105\u0142 wniosek.

    Jak wyp\u0142acamy \u015bwiadczenie<\/strong>
    \u015awiadczenie aktywnie w domu przekazujemy na rachunek bankowy, kt\u00f3ry podasz we wniosku.<\/p>\n\n\n\n

      <\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Co to jest program Aktywny Rodzic?Program Aktywny Rodzic dotyczy wsparcia dla rodzic\u00f3w dzieci do lat 3. Ma u\u0142atwi\u0107 rodzicom i opiekunom pogodzenie zada\u0144 zwi\u0105zanych z rodzicielstwem [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2603","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-bez-kategorii"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2603"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2603"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2603\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2605,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2603\/revisions\/2605"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2603"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2603"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ops.wrzesnia.pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2603"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}